中国在越南的投资价值如何,中国在越南投资的工厂

近日,印度法院驳回了小米印度公司起诉该国执法机构扣押价值5551亿卢比资产的案件,引发网络热议。于是,国内在印度投资的厂商再次考虑如何保护自己在印度的利益,以及未来是否有必要继续加大对印度的投资。或者越南会成为新的投资“乐土”?


中国制造商面临印度“杀驴”


早在2022年4月下旬,印度反洗办公室就指控小米及其印度子公司以支付特许权使用费为借口,向外国公司非法转移资金,违反了印度1999年外汇管制法的相关规定。从其印度子公司的银行账户中扣押了55,513亿卢比。


当时,小米印度公司在一份声明中表示“小米印度公司的所有运营活动都严格遵守当地法律法规,所支付的特许权使用费均用于印度版本产品中使用的许可技术和知识产权。”“这是合法的商业行为,我们将与政府密切合作,纠正任何误解。”同时,小米向印度法院对印度反洗办公室的决定提出上诉,印度法院重新提交上诉以供审查。对组织的担忧。


2022年10月,经过数月调查,印度上诉机构仍然维持印度反洗办公室4月下达的扣押小米印度价值5551亿卢比资产的命令。


对此,小米集团当时发表声明称,“我们对印度上诉机构维持资产冻结的决定感到失望”,并补充道,“小米印度公司没有违反印度外汇法,将继续追究所有印度上诉机构的责任。”可用的手段。”保护公司的声誉和利益。声明还称,执法局今年早些时候查获的5551亿印度卢比中,超过84%是支付给美国芯片公司高通集团的特许权使用费。小米集团子公司小米印度公司与高通公司签署了智能手机生产知识产权许可协议。声明还表示,小米和高通均认为小米印度向高通支付专利费是合法的商业流程。


小米印度公司随后向法院提起上诉,要求解除对5551亿印度卢比的冻结。不过,随着印度卡纳塔克邦法院驳回小米印度公司的上诉,这意味着该资产可能会被印度政府没收。


从市场角度来看,由于印度政府的打压以及小米对印度市场的误判,去年以来小米手机在印度市场的销量受到很大影响,原本第一的位置被三星超越。根据市场研究公司Canalys的最新报告,2023年第一季度,三星电子出货量为630万台,占据21%的市场份额,而小米则仅以500万台的出货量跌至第四位。


当然,小米对印度市场的误判也有一定的影响。小米长期以来专注于销售1万卢比以下的低价手机,但随着全市场需求下降,印度消费者愿意花更多购买造型美观、功能丰富、物有所值的高端手机。调整战略后,三星通过精准瞄准印度用户的需求,推出相关产品,并为用户推出申请标准极低的贷款融资解决方案,成功夺取了小米在印度手机市场的领先地位。


根据Counterpoint的数据,印度120美元以下手机的市场份额从两年前的第41位下降到2022年的第26位。同期,售价3万卢比以上的高端手机市场份额翻了一番,达到11家。这或许也可以解释为什么OPPO和vivo的市场份额超过小米。


不过,OPPO、vivo等中国智能手机厂商也受到印度政府的打压。


例如,2021年12月21日,印度财政部税务局突击搜查了多家中国企业在印的办公室和工厂,其中包括OPPO、一加、小米等位于加尔各德里的十几家企业。孟买,班加罗尔。搜查的原因是这些中国企业涉嫌“逃税”和“虚假会计”。


2022年7月5日,印度执法局还以违反《反洗法》规定为由,搜查并扣押了包括VivoIndia在内的23家关联公司和48个营业场所,并冻结了Vivo及其关联公司的运营。119印度银行账户和资产价值约465亿卢比。随后,7月13日,印度财政部发布声明称,印度税务情报局调查发现OPPO存在逃税行为后,“已向OPPO印度发出通知,要求OPPO逃税价值近439亿卢比”价值近439亿卢比。“我做到了。我缴了税。”


随后,2022年8月,彭博社还报道称,印度计划小米、OPPO和Vivoi等中国智能手机品牌制造商在该国销售售价低于12万卢比的智能手机,以支持陷入困境的印度市场。尽管印度后来否认了这一消息,但不可否认的是,印度确实出于多种原因针对中国智能手机制造商。


数据显示,2021年下半年以来,在印经营的中国企业因各种原因不断受到印度政府打压。从2022年5月下旬开始,印度企业事务部开始审查500多家中国企业在印的账目。其中,中国智能手机厂商就是印度打压的对象。


众所周知,自2014年莫迪总理上台提出“印度制造”计划以来,印度不遗余力地通过各种政策吸引中国手机厂商建厂,发展本土手机制造业。行业。那里。


更多信息请参见CoreIntelligence2016年初的印度市场研究报告。


然而,在中国手机厂商纷纷进入当地制造业后,印度开始逐步调整零部件进口税率,导致不少中国手机零部件厂商纷纷在印度建厂。如今,印度已经建立了完整的智能手机制造产业链,这在很大程度上是由中国制造商推动的。但如今印度政府针对中国厂商的种种举动,实际上被指责为“过河拆桥、拆厂杀驴”。


面对印度政府的举动,国内厂商需要认真思考未来是否继续扩大在印度的投资。相比之下,近两年备受中国企业青睐的越南是否值得更多投资?


越南会成为中国制造商的“新天堂”吗?


越南国家统计局的数据显示,到今年4月中旬,越南人口预计将达到1亿。这意味着越南将成为世界上第15个人口过亿的国家。从人口结构来看,根据越南2019年人口普查结果,越南全体人口平均年龄仅325岁,其中15岁至64岁之间有693人,65岁以上老年人口仅55人占总人口的%.年轻化程度很高。


在教育方面,越南目前教育体系包括幼儿教育、初等教育、中等教育、高等教育、师范教育、职业教育、成人教育。2000年,越南宣布基本实现普及初等义务教育的目标。2001年开始,九年义务教育开始普及。截至2021年,越南有376所高等教育机构。著名大学有河内国立大学、胡志明市国立大学、顺化大学、岘港大学等。


统计显示,越南大部分年轻人具有初中以上文化程度,越南成人识字率在95左右,远低于印度。高水平的教育已成为越南工人的关键优势,使他们能够凭借强大的学习能力和适应能力快速提高技能水平。此外,越南在文化和习俗方面与中国比较接近。


据越南有关专家此前预计,越南的“人口红利”期预计将从2006年开始,到2042年结束,劳动年龄人口预计在2034年至2039年期间达到峰值,达到7200万左右。目前,越南总和生育率在20左右,未来越南人口预计将进一步增加,未来“人口红利”将持续凸显。


一方面,人口红利有助于提高越南制造业的竞争力。同时,人口红利也有助于提振越南国内消费,促进经济持续增长。


从工资水平来看,由于越南各地经济发展不平衡,越南2022年7月公布的最新最低工资标准将各地区最低工资水平分为四个标准。其中,第一区每月最低工资为442万越南盾(按当前汇率约1297元人民币),第二地区每月最低工资为392万越南盾(约1150元人民币)。三区工资为392万越南盾,约合人民币1150元;第四区的每月最低工资为307万盾,约合人民币921元。


从内需来看,2022年越南消费品和服务零售总额将达到56799万亿越盾,同比增长198%。以越南9950万总人口计算,人均年消费支出为5680万越南盾,显示内需十分活跃。


在对外贸易政策方面,越南与许多国家和地区签署了众多自由贸易协定,其中的关键条款是关税减免,使越南多项进口原材料享受免关税待遇。原材料和出口产品.除了大家熟悉的RCEP和CPTPP外,越南与欧盟于2019年签署了“欧盟-越南自由贸易协定”EVFTA,越南与英国签署了“越南-英国自由贸易协定”2020年。有这个。


此外,税收优惠政策也是越南吸引外资的重要因素。目前,越南税收优惠政策主要针对扩大新投资和投资项目,特别是提供4年免税、9年减税,或2年免税、4年减税。当一般税率为20时,预计优惠期内境内外企业平均实际税率为123。用于研究开发、签订出口合同、生产软件产品或形成固定资产的进口货物也免征关税。


得益于人口红利、市场潜力以及贸易和税收政策,越南近年来持续吸引大规模外资,国内经济也保持快速增长。


据越南统计,2022年越南出口额预计将达到37.185亿美元,比上年增长106倍。在强劲对外贸易的推动下,越南GDP增速将在2022年达到802%,创25年来新高,成为全领先的新兴经济体之一。在2022年全经济低迷的情况下,这个增速可以说是非常高的。越南今年第一季度GDP增速接近332,但越南2023年经济增长目标仍维持在65。


同时,越南制定了到2030年人均收入达到18万美元、到2035年成为中高收入国家、到2012年成为高收入国家的中长期发展目标。2045.


还值得一提的是,在中美对抗的背景下,不少美国企业开始寻求将部分供应链迁出中国大陆,其中越南成为“热门”目的地。其中,以PC为代表的电子组装供应链在越南已初具规模。


据市场研究公司TrendForce估计,今年全200%的笔记本电脑预计将在越南生产。业内也认为,随着供应链分散化成为各大终端品牌厂商的共识,上下游零部件厂商也必然效仿,相比其他东南亚国家,越南在电子制造方面具有更高的优势。除了大型工业厂房的搬迁外,还有合理且相对较高的劳动力成本。


据统计,不仅三星电子等一线厂商持续在越南投资,鸿海、广达、和硕、英业达、仁宝、纬创等台湾领先电子代工企业也纷纷在越南投资。该工厂也带动不少台湾零组件厂商在当地设厂。


越南北部北宁省三星电子手机工厂生产线


对于中国大陆厂商来说,主要电子供应链厂商如龙旗、舜宇、光宏科技、立讯精密、蓝思科技、领益智造、歌尔、Subbed等目前都在越南设有工厂。今年开始,京东方、歌尔、舜宇、伯恩光学等企业纷纷在越南购地,拓展越南业务。


当然,越南是否值得投资,可能存在哪些陷阱,未来会不会像印度一样存在“过河拆桥、卸厂杀驴”的风险?带着这些题,新智讯携手旭日大数据发起“走进越南”活动。5月15日至5月20日,我们深入走访中资企业在越南的发展情况,了解当地情况。政府、企业、法律、园区、政策等。生态!有兴趣的朋友,请报名参加!


一、越南建厂的优缺点?

许多企业迁往越南的最大原因是当地劳动力成本低廉。越南是一个经济发展缓慢的社会主义发展中国家,由于经济制约,教育资源分配严重不平等,导致工人阶级受教育水平总体较低。为了提高生产力,许多公司正在采用先进的机械化设备,缺乏技能的越南人在就业前需要接受专门培训。


培训水平低,工人难以理解和熟练操作,而在中国一周就能培训出的技术工人,在越南至少需要两倍的时间。工厂必须延长培训期限,加大培训和管理成本的投入,无形中增加了招聘成本。


越南工厂不缺普工,但严重缺乏技术和高级管理人才。因此,在越南建厂的企业不得不从国外聘请高薪员工,其工资往往比国内工资高出两到三倍。此外,由于越南工人经常要求加薪并威胁罢工,许多国家的工厂不得不提高工人的工资。


二、1000亿越南盾算富吗?

在越南,1000亿越南盾被认为是一笔巨额财富。这笔足以让一个人过上富裕的生活并投资房地产、股或其他资产。然而,从全角度来看,1000亿越南盾并不是一个特别巨大的财富。尽管如此,如果你拥有这么多财富,你需要谨慎管理,投入足够的资金并留出资金,以确保你未来的财务安全。简而言之,一个人如何看待1000亿越南盾的财富将取决于他们的价值观和生活方式,取决于他们的具体情况。


越南作为发展中经济体,拥有广阔的市场前景和潜力。近年来,政府实施了一系列改革以吸引外资、提高制造业竞争力。


越南相对较低的劳动力成本,加上丰富的自然资源和优惠的贸易协定,使得在越南建厂非常有吸引力。


此外,中国和越南之间紧张的地缘政治关系也导致一些企业将生产基地从中国转移到越南。因此,在越南建厂可以说前景广阔,但也必须考虑当地法律法规、人才保留等风险和挑战。


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