对于一些个人社保扣款部分的相关话题，以及个人社保费如何扣除？的题，想必很多人都想知道，下来听小编介绍。
本文目录
一、个人社保费如何扣除？
您好，社保个人扣除是指个人缴纳的社会保险费的部分。具体扣除方法如下
1-从工资总额中按比例扣除根据国家规定，个人社保缴费比例为8，其中养老保险比例为4，医疗保险比例为2，失业保险比例为0-5，工伤保险比例为0-5，生育保险比例为0-5。保险比例为1。
2、月工资核算及扣除有的企业会采用月工资核算及扣除方式，即社保费用按照个人当月实际工资计算，直接从工资中扣除。若当月实际工资不足以支付社保费用的，公司将继续从下个月工资中扣除。
3、一次性缴费有些人可能会选择一次性缴纳一年或半年的社保费。这种情况下，个人社保扣除属于一次性缴费。
需要注意的是，社保扣除由企业或个人自行缴纳。如果企业未能按时缴纳或者个人没有足额缴纳，可能会对个人的社保权益产生影响。
二、入职后缴纳的社保个人部分如何扣除？
当您加入公司时，公司将根据您的薪资水平和相关政策为您缴纳社保。个人部分的社保费用将从你的工资中扣除，通常分为两部分养老保险和医疗保险。具体扣除比例和金额会根据您的工资和当地社保政策而有所不同。需要说明的是，社保是法定的人身保险，您的缴费和享有权利与您的工作、居住地有关，因此您需要及时关注和了解当地相关政策法规。
三、如何自动扣除个人社保费？
1-搜索微信小程序，点击登录，使用人脸识别或微信支付密码登录；
2-实名认证后，点击【个人业务】进入【我的社保】--更多--【灵活就业人员社保】--【缴费登记】；
3-在“个人基本信息”界面，根据实际情况填写“街道、乡、镇”、“保险组合”、“缴费基数”，点击【提交登记】完成保险登记。完成参保登记后，您可以返回点击“缴纳社保费”，或点击“在线签订三方协议-新增”签署三方协议并绑定银行卡自动扣费。
四、个人扣除380元，单位承担多少社保？
每个月扣除的380是个人缴纳的五险一金，公司还要缴纳社保1200左右。养老保险单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。医疗保险单位缴费率为10%，个人缴费率为2%。用人单位工伤保险缴费比例为0-2%-1-9%。用人单位缴纳的生育保险费率为1%。失业保险单位缴费率为1%，个人缴费率为0-5%。
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