根据业务需要，合肥市六中拟向社区招聘生活老师11名。以下是相关要点
招聘原则
职业匹配和择优录取。
招聘职位及要求
详细信息请参见附录1。
招聘条件
必须具有中华人民共和国公民身份。
遵守中华人民共和国宪法和法律。
具有良好的品行和职业道德，无犯罪记录或不良诚信记录。
必须具备该职位所需的专业或技术资格。
必须身体健康，适应岗位要求。
年龄条件中，“50岁以下”是指1973年1月1日以后出生的人，凭有效居民登记证等。其他年龄相关信息如下。
有下列情形之一的，不得申请。
不符合招聘岗位要求者
现役军人；
因被政府人事和社会保障部门认定有考试违纪行为，处于停学处分的人员。
因犯罪受过刑事处罚的人、被开除公职的人、受到党、政府纪律处分且期限届满或正在接受纪律审查的人、正在接受刑事处罚的人是否受到处罚或者正在接受司法调查，目前还没有得出结论。
法律禁止参加考试或者受聘为事业单位工作人员的其他人员
目前在全日制大学就读的人员，2023年不再是应届毕业生。
招聘流程
报名及资格审查
有意参加者请于2023年7月24日上午拨打8:30-11:30，并提供毕业证原件、简历、、居住地派出所出具的无犯罪记录证明原件等材料。请您来到合肥六中令湖校区科技楼12楼德育室，进行现场报名和资格审查，发放面试申请表。这不再被允许。
面试
1、应聘者须携带面试通知书和有效件到合肥六中令湖校区参加面试。如果您未能按时参加面试，您的面试资格将被取消，空缺职位将不予填补。面试时间、地点按照《面试通知》执行。
2、面试采取结构化面试方式，面试总分为100分。面试合格分数线为60分，拟聘岗位实际应聘人数小于或等于拟聘人数的，面试成绩须达到及格分数线，方可确定为初选人选。根据该职位的计划，面试成绩必须达到当天考点的实际面试人数，只有该人的面试平均成绩才能晋级下一步。
决定候选人
最终候选人将根据申请人的面试成绩和预计申请的职位数量（1,333,601）的比例，按照分数由高到低的顺序选出。如果综合分数相同，将根据简历选择候选人。
体检
申请人须自费到甲等综合医院或具有同等资质的医院进行体检。体检按照适用的入职体检标准进行。
决定聘用人员并予以公布。
体检结束后，拟录用人员名单将在合肥六中网站公示，公示时间为3个工作日。
招聘流程及
此次聘用的人员是通过与外资企业德币红色资源服务安徽有限公司签订《聘用合同》被派往用人单位的。试用期为2个月。五险一金的缴费金额不得低于单位最低缴费标准。试用期后考核合格者录用，未通过者计入合同期。它将被取消。
若本次聘用的人员与原用人单位存在合同关系的，个人必须主动解除与原用人单位的劳动合同，由此产生的一切后果由个人承担。
不同的
应聘者应在应聘前仔细阅读招聘简章。报考者必须诚信报名、参加考试。违反诚实信用原则，在应聘、招聘期间隐瞒、提供虚假信息或者有欺诈行为的，经核实，取消录用，所签订的劳动合同无效。必要时追究相关责任。
招聘后的录用流程需要应聘者的学历、简历、户籍等材料，请提前办理相关申请流程。
招聘部保留根据招聘需求变化、恢复交付等因素增减部分环节以及调整、取消或终止个别岗位的权利。招聘部门拥有最终解释权。
报名咨询电话
帮助热线号码0551-63158101。
咨询时间平日上午09:00-11:00，下午14:30-17:00
我们不指定考试辅导书籍，也不向任何其他组织主办或外包考试辅导培训课程。申请人一定要提高警惕，谨防上当受骗。
一、合肥有那些私立初中招聘地理教师？
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